1. YAZARLAR

  2. Mehmet ŞENER

  3. Habercilik ve işlerimiz
Mehmet ŞENER

Mehmet ŞENER

Yazarın Tüm Yazıları >

Habercilik ve işlerimiz

A+A-

Habercilik ve işlerimiz

Kurumlarda çalışanlar huzurlu çalışmak ister. Kimsenin işine karışmadan, kimse de işine karıştırmadan.

İş ahlakının çok önemli olduğunu savunanlarımız var. Atamalarla ilgili basına yansıyan olayları , okudukça üzülüyor birçok insan.

Kimi kurumlar kadroyu göstermiyor,  kimisi ise kurum tercihinde bulunduktan sonra hakkından feragat etmesini istiyorlar.

 Görünenler ve duyulanlar, basına yansıyanlar bunlar, bunun yanında duyulmayan, sır olarak kalanlar var mıdır?

Kim bilir taşrada bundan kötü vaziyet olabilir mi diye de insan düşünmeden edemiyor? Bundan kötüsü veya bunların  benzerleri yaşanıyor mu? Atamalarda özellikle yöneticilikte.

Bilinmez.

Seminere alınan atamadan sorumlu müdür yardımcılarımızın  özellikle tüm kurumların açılmasının yerinde olacağını açıklamalarına aldırılmadığının haberlerini okumak üzüyor insanımızı.

Yönetici atamalarında maalesef hatalar yaşanmaktadır.

 İdarecilerimizin gözden kaçırdıkları önemli bir hususiyet var. Artık şeffaflık istenmese de ülkemizde mevcuttur.

Güneşin ışıklarına bakarak kör rolünün zamanı geçti.

Hukuk devletimize güveniyoruz. Eskiden olanlar olmaz olacak, çünkü puan üstünlüğü dendiği halde yanlış yapılan adaylar nereye, nasıl başvuracağını biliyor artık.

 Ben yaptım oldu felsefesinin ismi bile kalmadı.

 Kanunlara herkesin uyduğu gibi birey olarak da sorumlu kişiler  de uymalı. Yoksa geçmişte anayasa için verilen mücadelelerin anlamı kalmaz. Yasalara uymak boynumuzun borcudur.

 Bin sekiz yüzlü yıllarda insanımız   bu günlerin aydınlığı mücadele etti. Yerleşmiş olan düsturları yok etmekle işler olmaz. 

Norm kadrolarda veya yöneticilerin atamaları esnasında hiç mesele olmayan yere mesele çıkaran birçok mahir arkadaşlarımız olduğunu okumak insanın zoruna gitmektedir.

Eskiden olanı arzu edenler yanılmakta olduklarını idrak ederler artık.  Yapılanları haberlere konu olmasını  ve basının  hadiseleri es geçmemesiyle ve  ciddi takibiyle.

Artık günümüzde küçük çocuğun bile elinden dondurmasını alırsanız feryadı basıyor. Onun babası annesi, yakınları, arkadaşları yanlış yapılan kişinin yanında olacağını akletmek iyidir.

Son haberi de okuyunca insan nasıl oluyor diyesi geliyor? (İstanbul da ki atamanın oluş şekli)

Kamudan haber sitesinin yaklaşımı ve haberciliğini anlatmaya gerek yok.

 Bizler doğruluk içinde ve dürüstlük ilkesi doğrultusunda işlerin görülmesi için gayret ediyoruz. Büyükşehirlerde insanlarımızın haber kaynakları daha geniş ve çeşitli olabiliyor.

 Tabi ki çalışmasını bilenlere böyledir.

 Dar çevrede de bu ve buna benzer olaylar var olabilir. Atamalarda öndekini arkaya arkadakini öne almalar gibi.

Önceliğimiz adalet duygusunu korumak olmalı.

  Hak eden kim ise ona kimse söz etmeden işimize bakmalıyız. Olmaması gereken icraatlar yapılırsa o zaman durum hoş olmaz.

Haksızlığı benim kızım bile yaparsa cezasını veririm diyen kültürün insanı olarak çok dikkatli olmalı insanımız.

 Bizler, sizler örnek alınan insanlar olarak hepimizin vazgeçemeyeceği en önemli unsur dikkattir gerekiyor.

Karga peyniri gagasında tutmaktadır. Kargaya tilki ipek sesini dinlesem der. Karga peyniri gagasıyla ağacın uygun yerine koyar.

Sesine akort verir. Tilki durumdan hiç mi hiç hoşnut olmaz.

Tilki ama ipek sesini gaganda peynir olmadan dinlemek bana zevk vermez der. Basar itirazı tilki.

Olmaz ki der.

Karga bu sefer ne dese iyidir? O dedem zamanındaydı der. Artık dünya küçük, kapalı işler çevirmelerin döneminin bittiğinin herkes farkına varsa iyi olur.

 

Önceki ve Sonraki Yazılar

YAZIYA YORUM KAT

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.